Работа и найм
Соискатель и работодатель задают свои границы. Помощники сравнивают только разрешённые условия, а профиль и контакт открываются после взаимного интереса и подтверждения людей.
Сначала откроется защищённый вход; резюме, контакт и приватная граница компенсации не попадут в адрес страницы или аналитику.
Срок поиска задаёт человек; интерфейс не обещает найм и не создаёт искусственную срочность.
Следующее решение: Создать аккаунт, затем выбрать поиск работы или сотрудника.
Сначала условия
Без личности и контакта
Интерес взаимный
Два актуальных решения
Пять проверяемых шагов
Помощники готовят совместимость. Люди исправляют смысл, подтверждают раскрытие и отдельно принимают карьерные решения.
ИИ не решает, какой навык или опыт доказан.
Совпадение не отправляет отклик и не раскрывает личность.
Одностороннего интереса недостаточно для контакта.
Оффер, документы, оплата и трудовые отношения остаются решениями людей.
Учебное сопоставление · личности и организация скрыты
Соискатель«Ищу продуктовую роль с гибридным графиком, понятной зоной ответственности и без регулярных переработок»
Работодатель«Нужен менеджер продукта для корпоративного направления: три дня вместе с командой, решения по плану развития и исследованиям»
Уверенность ИИ: средняя — формат, зона ответственности и доказательства требуют правки человеком.
Правка человеком: Кандидат уточняет максимум два обязательных дня в офисе; работодатель отделяет желательное присутствие от обязательного.
Недоверенный внешний текст: «Мы лучший работодатель и гарантируем быстрый оффер» — недоверенный внешний текст; он не доказывает условия, юридическая достоверность или будущий найм.
Синтетический пример. Интерфейс не подтверждает личность, работодателя, квалификацию, вакансию, оффер, оплату или трудовой результат.
Обе стороны указали корпоративное направление, план развития и исследования; размер зоны ответственности нужно уточнить.
Раскрытие данных: До взаимного интереса видны только нормализованные условия.
Работодатель указал три дня в офисе в Москве; кандидат разрешил показать только готовность обсуждать гибрид.
Раскрытие данных: Точный адрес и место проживания закрыты.
Система сравнила приватные границы без показа чисел другой стороне.
Раскрытие данных: Каждая сторона видит собственную границу и факт пересечения.
Есть переданный пользователем кейсы, но вклад кандидата и применимость к этой роли ещё не подтверждены.
Раскрытие данных: Документы и ссылки раскрываются отдельно.
Пара со взаимным интересом
Односторонний интерес ничего не раскрывает. Существенное изменение делает прежнее доказательство устаревшим.
Карточка подтверждения · работа
Квитанция фиксирует участника, версии условий, раскрытые поля и взаимные решения; она не является оффером, трудовым договором или гарантией найма.
Три уровня помощи
Ни один режим не выбран заранее. Скорость, комиссия, контроль и доступность видны до решения.
Вы управляете поиском и раскрытием вручную.
Помощник структурирует условия и готовит взаимное соответствие.
Расширенное сопровождение только в отдельном мандате.
Доверие без рейтинга человека
ИИ и удалённый текст не становятся доказательством личности, квалификации или найма.
Кейс подтверждает конкретный навык и вклад, а не создаёт универсальный рейтинг человека.
Переданное доказательство остаётся непроверенным, пока источник и применимость не подтверждены.
Источник: Учебное доказательство без личности и документов.
Изменение роли, графика, компенсации или раскрытия данных отменяет прежний взаимный интерес.
Старая карточка подтверждения недоступна для открытия профиля.
Источник: Границу версии передал сервер.
Видно, кто и какую версию разрешил открыть каждой стороне.
Квитанция не равна офферу, договору, оплате или факту найма.
Источник: Проверочный пример без контактных данных.
Работа или сотрудник
Профиль останется закрытым, пока обе стороны не увидят совместимость и не подтвердят актуальную версию.